مرحبًا بكم في موطن الأكاديميين في تعليم وبحوث مرونة الأعمال! هذه هي مدونتي الشخصية، اسمي توماس هورمازا داو. على الرغم من أن اسم هذه المدونة هو موطن تعليم مرونة الأعمال، إلا أنني أسمي مدونة مراجعة الأدبيات المفتوحة هذه "على أكتاف العمالقة" وعمالقة"لقد خطر هذا العنوان على بالي بعد قراءة أعمال روبرت ك. ميرتون، وبالطبع المقدمة التي كتبها أومبرتو إيكو. وهو بمثابة تذكير وواجب عليّ أن أعترف بأن "كل شيء مهم قيل من قبل من قبل شخص لم يكتشفه". - ألفريد نورث وايتهايد.
IntrAgility وInterAgility وExtrAgility عبارة عن تأمل ذاتي تعليمي لرشاقة الأعمال بما يتجاوز مهارات Agile على شكل حرف T
توضيح بسيط بين M-Skills و π- المهارات المصممة
لقد اخترنا تضمين مهارات M بدلاً من π لأنه ليس t=2π على أية حال، أليس كذلك؟ ناهيك عن ذلك π ليس N ولا M في اللغة اليونانية، π هو حرف P! فكر في الأمر، مهارات P لا يبدو الأمر كما لو كنت تنظر إليه بهذه الطريقة، ألا توافقني الرأي؟ 😃
تطوير مهارات مرونة الأعمال هو استمرارية – والفعالية تعتمد على السياق!

المرونة الشخصية هي مهارة على شكل حرف I، وهي عقليتنا، وذكاؤنا العاطفي، ومهارات التعامل مع الآخرين، والتأمل الذاتي. وتتعلق المرونة من هذا النوع بطريقة عملنا، ومهامنا، واختباراتنا، والتعلم.

مرونة الأعمال
IntrAgility هي مهارة على شكل حرف T، من الداخل إلى الخارج، فعالة في الأقسام (على سبيل المثال، Agile Marketing، Agile HR، Agile Finance) ولكن يمكن تقييدها إذا تم تطبيقها فقط ضمن وظيفة فرعية واحدة.

الأعمال التجارية InterAgility
InterAgility هي مهارة على شكل حرف M، تصف بصريًا شكلًا محددًا من خلال المهارات العامة والمتخصصة ولكنها تمتد إلى أكثر من وظيفة فرعية واحدة للأعمال.

بيزنس اكسترا اجيليتي
ExtrAgility هي مهارة على شكل (phi) Φ، وهي رؤية شاملة وتشمل جوانب المسؤولية الاجتماعية للشركات وأهداف التنمية المستدامة (SDGs).
IntrAgility و InterAgility و ExtrAgility مصادر
هورمازا داو، ت. (2022، أبريل). دراسة مقارنة لهيكل موقع الويب واقتراح المرونة الداخلية والمرونة المتداخلة والمرونة الخارجية كإطار سياقي لتوجيه مسار مرونة الأعمال التكيفية [مشروع ماجستير إدارة الأعمال]. جامعة لافال، كلية إدارة الأعمال (FSA) كيبيك، كندا.
مصادر الصور
الصور تم شراؤها وتعديلها من https://www.shutterstock.com/g/TarikVision